许多公司的企业老板或CEO本质上是该企业最大的品牌推销员

  他们经常在大众场合宣布各种讲演，时不时上热搜，不光为企业省去了许多推行费，还给企业刻画了许多不同视点的形象。

  像于东来的主打方向是，我把挣到的钱，绝大多数都给职工分了。这，直接戳到了许多打工人的心里。

  马云的主打方向是，我国现代成功学开山祖师。这，直接戳到了许多“野心”家的神经。

  许多老板创业成功后，不太乐意把赢利或股份，逐渐让渡给职工。由于这件事本身，是反人道的。人道的天性，是追逐赢利，为自己获取更多财富，增强本身的生存才能、对他人的掌控才能，以及本身安全感等。

  哪怕他们已有许多财富，财富自在，他们也想有更多财富，而不是把财富涣散给他人。

  关于乐意把企业财富，用一种相对合理公正的方法，逐渐让渡给职工的老板，我觉得都是需求向他们问候的。